关于别让习惯成为你孤独的借口人生哲理（共5篇）大全
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下面是小编整理的别让习惯成为你孤独的借口人生哲理，本文共5篇，欢迎大家阅读分享借鉴，希望对大家有所帮助。
篇1：别让习惯成为你孤独的借口人生哲理
别让习惯成为你孤独的借口人生哲理
七夕又要来了，像情人节一样，仿佛全世界都在告诉你，你是只孤独的单身汪！
这一天，成双成对的恋人，出现在各种合适的场合，电影院、礼品店、排着长龙的人气餐馆。无论是拥挤的马路还是安静的'巷口，随处可见“秀恩爱”的人儿，让形只影单的你，猝不及防。
总觉得这样的描述，显得矫情，因为对于大多数单身的人来说，那些场景早已习惯，就像我们每一天的日常一样。
我们习惯了每天被闹铃吵醒，为了多睡几分钟，而失去了吃早饭的时间；
我们习惯了赶公交、挤地铁，在路上补看昨晚没看完的美剧；
我们习惯了按时打卡下班、按时理发、按时发邮件、按时看综艺节目……
我们习惯了规律又安稳的日子，习惯了没有爱情的一个人的生活。
但心底总有一份我们不愿承认的孤独在作祟。
也想有个人下班后能陪你看场电影，也渴望有个人陪你一起去远方旅行，也想过秀一下自己的厨艺给爱你的人品尝……
我们麻木的生活着，却美好的幻想着，像一个孤独症患者，躲在角落看别人幸福牵手，而自己也渴望爱与被爱，因为遇见爱，才是生活中最美丽的惊喜。
当孤独成为成为一种可怕的习惯，你是否想和这样的状态说拜拜？你是否也想在被我们“习惯”的生活里，遇到爱的惊喜？
搭顺风车，约同路人。七夕，遇见最美的缘分。
篇2： 《别让借口成为一种习惯》读后感
这段时间，我有幸拜读了，张会兰、杜正梅编著的《别让借口成为一种习惯》一书后，感触很深现总结如下：
一、认同的观点。
找借口体现了一个人的生活、工作态度问题。一个总是为自己寻找借口的人，他对于生活对于工作的态度一定是消极的被动的，他没有自己的生活目标，工作也没有计划，人生理想、生命意义等更是空谈。对于经常找借口的人，他们的概念里永远没有自己必须去做的事情，只有别人布置下来，要求自己去做的事情，所以在做事情的时候他们总会找到各式各样的借口，去拖延，去敷衍了事。
二、联系实际。
如果在工作中以某种借口为自己的过错和应负的责任开脱，第一次可能你会沉浸在借口为自己带来的暂时的舒适和安全之中而不自知，但因此你很可能会形成一种习惯，最终让你变得消极而一事无成。 借口让我们暂时逃避了困难和责任，获得了心理的慰藉。但是，借口的代价却无比昂贵，它给我们带来的危害一点不比其他任何恶习少。因为所有的工作都是由一件件的小事组成，一个对小事不负责的人，必然也承担不起大事业。
就拿我们在工作中来说吧，我们常常以“学生调皮”、“上课不认真听讲”、“家长管理不够”等为借口，来推脱我们没有取的好成绩的责任，我们常常以“工作太多做不过来”来拖延应该及时完成的任务，推脱没有上好课的原因，但试想如果我们不是首先在自身管理和业务素质上找原因，那什么时候才能有所提升呢？如果我们一味追究是学生、家长的问题，是工作太多的问题，那将给我们的教育教学带来多大的危害呢？
所以，在自己的岗位上做好每一件事，就是自己的职责。在工作中紧紧用应付的态度完成任务是远远不够的，我们还需要提高质量，需要带着积极热情的态度去工作。
三、反思重构。
无论我们在工作中，还是生活中，都不能没有热忱和激情，热忱和激情可使人思维活跃，做出大胆的设想；热忱可使人斗志昂扬，战胜艰难险阻；热忱可使人荣光焕发，全身心地投入工作；激情可使人乐观豁达，包容一切，激情是催化剂，它能激发你奋勇向前，激情是强心剂，让你在工作中没有疲倦。
作为一个职场人，面对竞争激烈的职场，如果连工作热忱都没有，那又怎么能有竞争力？所以，要想成为一个有激情的工作者，就要每天带着工作热情来上班，并以此作为自己工作的态度。并能在自己的选择和责任的担当中展现自己的力量和智慧，收获自己创造的欢乐。把工作与快乐连结起来，选择激情，就是选择完美。
篇3： 《别让借口成为一种习惯》读后感
在人的一生中会养成许多不同的习惯，而人的习惯又是在不知不觉中养成的。这其中有许多好的习惯，也有一些不好的习惯。
“借口”就是人们在不知不觉中形成的不良习惯，而且一旦形成很难根除。这是一种十分可怕的消极心理暗示，它会让我们的工作变得效率低下甚至没有效率，会让你一事无成。
在生活、工作和学习中，遇到事情，我们经常会寻找一些借口为自己开脱，甚至已经习以为常，且耳熟能详，或许我们已经习惯了“借口”，而且也习惯了别人的“借口”。
读了《别让借口成为一种习惯》后，我的心里多了几份感慨，更多的是惭愧。
在日常工作中，我有时遇到事情往往第一时间不会从自身来考虑问题所在，包括自己周围的许多人也一样。有时，因为自己出门迟，又加上交通阻塞，上班迟到了，但第一时间却把责任全怪在“堵车”。却不会找自己的原因“怪自己出门迟，如果早一些出门的话，那么即使路上有点堵，我也不会迟到。”
学生考试没考好，我们会找借口“学生上课不好好听，课后不认真完成作业，学生懒、笨等。”却不会第一时间从自己的身上找原因“我们的课堂学生是否感兴趣，布置的作业是否适合每一个学生，是否做到了因材施教。”
在今后的工作中，我会严格要求自己，踏踏实实工作，与其成为一个人人都不喜欢的借口专家，还不如成为一个人人尊敬的工作能手。在教育学生的过程中，多进行思想教育，让学生认识到自己的问题所在，学会负责，学会承担。以身作则，自己所做的事情自己承担，好的坏的都有勇气承担。
篇4： 《别让借口成为一种习惯》读后感
人的一生中会形成很多种习惯，有好的，有不好的。良好的习惯助人优秀，而不好的习惯会让人平庸。喜欢以各种借口为自己开脱责任，就属于不良习惯之一。
如果在工作中，你以某种借口为自己的过错和应负的责任开脱，第一次，第二次，第三次……你已经接受了这种寻找借口的行为。不幸的是，你很可能就会形成一种寻找借口的习惯，这是十分可怕的。
在许多人的观念里，总认为找找借口并不是什么大不了的问题，经常为自己的错误找一些借口，例如“我忘了”、“路上堵车”等等，这都是我们日常生活中经常听到的几句话。但是应了解到，这样的几句话会给人留下不好的印象，一不小心，它也许就会成为你成功路上的绊脚石。
这就是说，找借口是一种主观的'行为，它看似简单，但其实它体现了一个很多很深层的东西。
首先，找借口体现了一个人的生活、工作态度问题。一个总是为自己寻找借口的人，他对于生活对于工作的态度一定是消极的被动的，他没有自己的生活目标，工作也没有计划，人生理想、生命意义等更是空谈。对于经常找借口的人，他们的概念里永远没有自己必须去做的事情，只有别人布置下来，要求自己去做的事情，所以在做事情的时候他们总会找到各式各样的借口，去拖延，去敷衍了事。
其次，找借口这种行为是一种缺乏责任心的表现。一个人找借口的原因，或是他犯了错误，或是他没有完成某件任务，或是工作中出了什么问题，在这样的情况下去找借口，就是一种推卸责任的行为。特别是，如果你处于一个团体之中，你的这种推卸责任的行为，就是对同伴甚至对单位的不负责任，久而久之你就会失去领导和同事对你的信任。
那么，怎样才能不让找借口成为一种习惯呢？
第一，我们要有良好的工作生活态度。我们要把领导布置的每一件事情都当成是自己的事情，积极主动、力求完美的去做好自己的工作，要有自己远大的理想与人生的规划。
第二，我们在工作中，要有着精细的工作计划与良好的工作方法，这样才可以提高自身的执行能力。在积极主动的前提之下，一个精细的工作计划和一种良好的工作方法，会十分有利于工作的完成。对于工作计划，我们既要制定长期的，也要有短期的，这样将一件复杂的工作细分开来，一步一步地去完成它；而工作方法同样也很重要，一个适合的工作方法，是完成工作的保证，与其在事后为你的失败找一万个借口，到不如在开始时为你的成功找一个好的方法。
第三，要正视失败与问题。失败与问题是无可避免的，关键是在面对失败与问题时，我们要勇于承担起自己的责任，做一个负责任、诚实、可靠的人。在你做错事时，一个诚挚的道歉，一句“对不起”，要远远比你那些冠冕堂皇的借口更容易让别人接受。而且，在出现错误与问题时，除了道歉，如何去改正错误，解决问题才是我们最应该去做的，只有你真正把错误改正了，问题解决了，别人才会真正地原谅你。反过来说，就算你的借口说的再漂亮，责任推得再干净，只要问题得不到解决，你都无法再次得到别人的信任。
总之，借口只是借口，永远不是答案。更为重要的是，千万别让借口成为一种习惯。因为，如果让借口成了一种习惯，那就离失败不远了。
篇5：别让“太难”，成为你放弃的借口
别让“太难”，成为你放弃的借口
文/小鱼叔
1
检查作业时，发现很多学生的拔高题都没做，基础题完完全全做下来的也不多。我看着空出来的题，有些发愣。
那些题并不算难，而是出题人稍微换了思路。改变了一下出题的策略，只需要稍微开动脑筋，以学生目前的基础，做出来应该不难。
但学生还是偷懒，不喜欢思考，看到需要动脑筋的题就直接空起来，等着老师去讲。
经过观察，我发现了一个问题，学生在碰到不会做的题时，经常会问：“老师，不会做的题能不能空起来?”
每当我听到这样的问题，心里总是莫名感到一种无奈感，为什么遇到问题不是想办法解决，而是找借口放弃?
此时，我总是会说：“不会的话，先独立思考一下，如果实在不会了，可以请教同桌，也可以来问老师，总会有解决办法的。”
学生每次都应声答到，但主动问问题的学生并不多，很多学生都是看一眼不思考，就认定题目太难，自己不会，然后就直接跳到下一题。
所以，也不难想象，布置的家庭作业为什么会出现那么多空题。
在家里，玩耍的诱惑比在学校里多，学生的潜意识里，也只为能够快速完成作业，这样才有更多的时间去玩，即使第二天老师检查，也可以以题目太难，自己不会作为借口为自己开脱。
上学期间，我也曾有过这样的心理，很多时候，并不是题目太难，而是我们自己不去思考，才使题目看起来太难，真正难的往往是我们懒惰的心。
遇到难题，有时候并不是一件坏事，它能够促使我们想办法，理思路，磨练人的心性。当一个人不再一遇到困难就退缩时，他才是真正的成长了。
2
闺蜜自己开了一家花店，规模也越来越大，平日里的业务也越来越多，单靠自己一个人已经忙不过来。
前段时间，她招了两名学徒小清和小艺，平时跟着闺蜜学习一些插花艺术，有什么业内学习机会，闺蜜也毫不吝啬地让她们两个人公费出去学习，一心想着好好培养这两位年轻人。
假期里，去闺蜜的花店玩，发现只有小艺一个人在店里忙。询问过后才知道，小清已经辞职不干了。
原来，是因为小清感觉学插花太难，除了要学习关于插花的理论知识，一遍一遍地练习，不断深入实践，还要走进自然，了解花样品种。
动手插时也有要求，需要有一定的绘画功底，花型、样式都需要先动手临摹出来，花枝的角度、位置、构图，更需要一定的鉴赏能力。
但插花的技巧，只要用心去学，多练习，多观察，创作出好作品并不难。关键还在于自己的努力。
而另外一个姑娘小艺就不同，她一直未曾放弃，哪怕熬夜到半夜学习插花的理论知识，实践练习，也从未说过一个“难”字。
如今小艺已经成为闺蜜另外一家分店的店长，带领多个学徒学习插花艺术。
曾看过这样一句话：卓越的人都有一大优点，就是在不利与艰难的遭遇里百折不挠。
太难，从来不应成为一个人退缩的借口，而应成为一个人奋力向前的勇气。
3
刚上班的第一年，我们办公室有一个资历比较老的王老师。
刚好那一年，教育政策改革，需要每一位老师都得会用课件讲课，课件需要自己在电脑上利用PPT做，平时备课也需要在电脑上电子备课。
由于王老师年纪比较大，之前也没有接触过电脑，连开关机也是现学的，更别说PPT之类的操作，着实是有点难为王老师。
但王老师并没有因为做PPT太难，就把工作甩给其他人，而是每次做课件时，都会喊上我帮忙一起做。
看了太多那些四十岁不到就倚老卖老，说自己老了，太难的技能已经学不会的人，王老师让我打心底里佩服。
过了没多久，王老师便学会了独立制作PPT。我去听过他的课，看到他在讲台上运用自如，我就知道他在私底下没少下功夫。
一个面对困难，能够做到不找借口、不心生抱怨的人，总是会找到让自己进步的理由，学习新知识，掌握新技能。
困难在他们面前，并不是跨不过的鸿沟，而是渡他们的一条河。河的对面是很多人想要，却选择退缩后的诱人风景。
一个人，一旦养成面对困难就退缩的习惯，就很难突破困难，哪怕是小小的困难，也会难倒退缩的他。
任何以“难”为借口，选择放弃的，都是一种逃避心理，同时也是自身的惰性在作祟，害怕自己学不会是逃避，而不愿花时间与精力的则是惰性。
人生在世，不如意事十有八九，生活也不会如我们想象的那样，四平八稳。任何人都会遇到自己感觉很难、想要放弃的事情，但是，世上无难事，只怕有心人。
你的用心，才是你对抗困难的不二法宝。